Exposição trabalhista e fiscal
A ausência de identificação, avaliação e controle dos riscos pode resultar em notificações, exigências de adequação e outras medidas cabíveis.
Gestão de riscos psicossociais
Sua empresa preparada para a NR-1 com mais inteligência.
Identifique, mensure e acompanhe fatores de riscos psicossociais relacionados ao trabalho com uma plataforma ágil, baseada em metodologia COPSOQ III adaptada à realidade corporativa brasileira.
Coleta anônima
Visão por setor
Planos de ação
Lumos S/W
Visão geral
Riscos psicossociais em uma visão clara.
Adesão à pesquisa
84%
Fatores analisados
17
Base metodológicaReferência no COPSOQ III adaptado.
Aplicação objetivaExperiência sucinta para ampliar a adesão.
Gestão em tempo realIndicadores e filtros para decisões mais rápidas.
Apoio ao GRO/PGRDados e planos de ação organizados.
O desafio das empresas
Riscos psicossociais impactam pessoas, processos e resultados.
A NR-1 integra os fatores de riscos psicossociais relacionados ao trabalho ao gerenciamento de riscos ocupacionais. Coletas extensas e processos manuais podem reduzir a adesão e dificultar a transformação dos dados em ações concretas.
Turnover e absenteísmo
Sobrecarga, conflitos, baixo apoio e falhas na organização do trabalho podem comprometer o bem-estar e o desempenho das equipes.
Complexidade na coleta
Planilhas dispersas e processos manuais tornam mais difícil comparar setores, acompanhar indicadores e comprovar a evolução das ações.
Metodologia Lumos S/WCOPSOQ III adaptado
17
fatores analisados de forma objetiva
Uma leitura estruturada das condições psicossociais relacionadas ao trabalho, com aplicação simples e visão consolidada.
A solução Lumos S/W
A ciência do COPSOQ com a agilidade que o RH e a SST precisam.
A metodologia organiza dimensões relevantes do contexto de trabalho, como exigências quantitativas, ritmo, apoio social, previsibilidade, liderança e esgotamento, em uma experiência adaptada ao ambiente corporativo.
Questionário sucinto e intuitivo para favorecer respostas rápidas e maior participação.
Respostas anônimas, com apresentação de dados consolidados e acesso controlado.
Resultados organizados por unidade, setor, cargo e período para apoiar a análise técnica.
Recursos da plataforma
Tecnologia para identificar, acompanhar e agir.
Transforme a coleta de dados em uma rotina clara de gestão, acompanhamento e prevenção.
Dashboard inteligente e analítico
Visualize indicadores de riscos psicossociais com filtros por unidade, setor, cargo e período.
Mapeamento detalhado por setores
Identifique áreas que exigem atenção e compare os diferentes contextos de trabalho da organização.
Planos de ação integrados
Registre medidas preventivas e corretivas, responsáveis, prazos e evolução diretamente na plataforma.
Acompanhamento contínuo
Monitore a evolução dos indicadores ao longo do tempo e acompanhe os efeitos das medidas implementadas.
Como funciona
Da coleta ao plano de ação em quatro etapas.
Um fluxo simples para organizar informações, apoiar a análise e acompanhar as medidas de prevenção.
Envio e coleta
O questionário é disponibilizado aos colaboradores de forma digital, simples e anônima.
Processamento dos dados
A plataforma compila as respostas e organiza os fatores analisados.
Análise no dashboard
Os resultados consolidados podem ser visualizados e filtrados por diferentes recortes.
Plano de ação
Medidas preventivas e corretivas são registradas e acompanhadas no sistema.
NR-1 e GRO/PGR
Mais clareza para estruturar a gestão dos riscos psicossociais.
A Lumos S/W apoia a organização das informações necessárias ao processo de identificação, avaliação, controle e acompanhamento dos fatores de riscos psicossociais relacionados ao trabalho.
A plataforma é um recurso de apoio à gestão. Sua utilização não substitui a avaliação técnica,
a AEP/AET, o PGR nem a atuação dos profissionais responsáveis por SST e pelo GRO.
Identificação estruturadaOrganize a coleta de informações sobre as condições e a organização do trabalho.
Dados para avaliaçãoDisponibilize indicadores consolidados para subsidiar a análise dos responsáveis técnicos.
Medidas de prevençãoRegistre planos de ação e acompanhe a evolução das iniciativas implementadas.
Sua empresa pronta para os desafios de SST e compliance psicossocial.
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Perguntas frequentes
Tudo o que sua empresa precisa saber.
A solução utiliza dimensões de referência do Copenhagen Psychosocial Questionnaire em uma aplicação adaptada à rotina das empresas brasileiras, com redação direta e organização dos fatores definidos pela metodologia Lumos S/W.
Sim. A Lumos S/W apoia a coleta, a organização e o acompanhamento de informações relacionadas aos fatores de riscos psicossociais no contexto do GRO/PGR. A análise e as decisões devem ser conduzidas pelos responsáveis técnicos da organização.
As respostas são anônimas e os resultados são apresentados de forma consolidada, com acesso controlado e tratamento das informações conforme as regras e configurações aplicáveis ao projeto.
Sim. A plataforma permite organizar os resultados por recortes como unidade, setor, cargo e período, respeitando os critérios de anonimato e consolidação definidos para cada aplicação.
Fale com um especialista e conheça a plataforma.
Preencha seus dados. A equipe da Lumos entrará em contato para apresentar a solução e entender as necessidades da sua empresa.